Perbandingan Pendapatan ASN: PPPK vs PNS

Reporter: Reni Apriani |

Editor: Reni Apriani |

Jumat , 04 Oct 2024 - 20:49

Perbandingan Pendapatan ASN: PPPK vs PNS-foto :tangkapan layar@youtube-

perbandingan pendapatan asn: pppk vs pns                            radarlebong.bacakoran.co-artikel ini membahas perbandingan pendapatan antara asn pppk dan pns, menjelaskan perbedaan golongan dan gaji pokok yang diterima, serta regulasi yang mengatur penggajian masing-masing.
pendahuluan gaji asn
dalam struktur kepegawaian di indonesia, terdapat dua jenis asn yang dikenal, yaitu pegawai negeri sipil (pns) dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (pppk). meskipun keduanya memiliki status yang sama sebagai asn, ada perbedaan signifikan dalam hal pendapatan.
artikel ini akan membahas secara mendalam perbedaan gaji antara pppk dan pns, serta faktor-faktor yang mempengaruhi perbedaan tersebut.
baca juga:6 contoh tampilan akun sscasn yang tidak bisa daftar pppk tahap 2
perbedaan golongan dan gaji pokok
golongan pppk dan pns
pppk dan pns yang memiliki latar belakang pendidikan yang sama, yaitu sarjana s1, memiliki golongan yang berbeda.
pppk untuk sarjana s1 ditempatkan dalam golongan 9, sementara pns dengan jenjang pendidikan yang setara berada dalam golongan 3a.
baca juga:mau lolos tes skd cpns 2024? cek syarat penting ini!
perbedaan golongan ini berimplikasi langsung pada besaran gaji pokok yang diterima masing-masing.
gaji pokok pppk
berdasarkan regulasi yang berlaku, gaji pokok untuk pppk golongan 9 berkisar antara rp3.203.600 hingga rp5.261.500.
ini menunjukkan bahwa pendapatan pppk jauh lebih besar dibandingkan dengan pns, sehingga menjadi daya tarik tersendiri bagi calon pegawai yang ingin mendaftar sebagai pppk.
gaji pokok pns
sebaliknya, gaji pokok untuk pns golongan 3a hanya berkisar antara rp2.785.700 hingga rp5.180.700. selisih antara gaji pppk dan pns golongan 3a mencapai rp417.900, yang menunjukkan betapa signifikan perbedaan pendapatan antara keduanya.
regulasi yang mengatur gaji
dasar hukum pppk
gaji pokok pppk diatur dalam peraturan presiden (perpres) nomor 11 tahun 2024. 
regulasi ini secara jelas menjelaskan mekanisme penggajian dan penetapan besaran gaji untuk pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja.
dasar hukum pns
sementara itu, untuk gaji pokok pns diatur dalam peraturan pemerintah (pp) nomor 5 tahun 2024. perbedaan dalam regulasi ini juga mencerminkan adanya perbedaan dalam mekanisme penggajian yang berimbas pada besar kecilnya gaji yang diterima oleh masing-masing pegawai.
kesimpulan
penting bagi calon asn untuk memahami perbedaan ini agar dapat membuat keputusan yang tepat dalam memilih jenis kepegawaian yang akan diambil.
pppk menawarkan gaji pokok yang lebih tinggi dibandingkan pns, meskipun kedua jenis pegawai ini memiliki tanggung jawab yang serupa dalam menjalankan tugas pemerintahan.

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Radar Lebong, Sabtu 5 Oktober 2024

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan